10月18日下午，我院在12号教学楼第二会议室召开中层领导干部定点联系班级工作部署会。院党委书记张忠迪，院党委副书记张慧辉，党政部门正职、副职和系业务副主任参加了会议。会议由张慧辉副书记主持。

会上，院人力资源部主任樊玉立宣读了《关于推行中层领导干部定点联系班级制度的实施意见》；院学工部部长程海军宣读了《中层领导干部定点联系班级一览表》。

张忠迪书记在讲话中指出，我院注重构建三全育人工作机制，联点工作是其中重要一项，希望通过此项工作提升学院核心竞争力，提高人才培养质量，提升中层干部工作水平。就如何做好中层领导干部定点联系班级工作，他提出了几点要求：一是把工作做实，联点干部要根据自己的情况、联点班级情况开展具体工作；二是定位要准确，联点干部在联系班级的过程中要本着“引导不主导、参与不干预、到位不越位、帮办而不包办”原则，在学生迷茫时给予帮助，做好学生的人生导师；三是把握重点，联点干部要从小事做起，做好后进生工作，为成绩优秀学生提供考研、创业相关信息；四是看实效，联点干部连续工作四年以后要对比联点班级和其他班级的“四率”（学生不及格率、学位授予率、考研率、就业率)差别情况。

张慧辉副书记作总结讲话。她指出，中层领导干部定点联系班级制度是我院人才培养方面的创新工作，希望联点干部认真学习文件精神，尽快熟悉联点班级情况，做好对接工作。