硕士及以上学历，人力资源专业；较好的文案能力及数据分析能力。

2.调配数据5名：

本科及以上学历，信息计算类、物流管理、财会统计专业，数字敏感。

3.拓展专员10名：

本科及以上学历；沟通谈判能力强，适应全国出差，有相关经验可放宽条件。

4.职业店长20名：

本科及以上学历，营销或管理专业；

领导力和抗压力强，适应长期出差。

5.外协开发5名：

本科及以上学历，纺织服装专业；

沟通协调能力强，适应全国出差。

6.服装设计4名：

硕士及以上学历，服装设计专业；

较好的手绘功底及创新能力，熟练掌握PS、CDR、AI等常用软件。

7.平面设计（网店美工）5名：

本科及以上学历，平面设计类专业；创新意识强，熟练使用PS、CDR、AI等常用设计软件，可适应加班。

8.电子商务专员5名：

本科及以上学历；有电商运营推广经验，有创新思维，可适应电商工作规律。

9.工程管理2名：

本科，工程管理、环艺设计专业；

熟练掌握CAD，可适应出差。

10.信息技术主管1名：

本科以上学历，计算机相关专业；

有3年以上服装连锁企业同岗位工作经验。

以上均为储备培养生全职岗位；培养期为3～6个月，薪资待遇3000~4000（含补贴）；培养期满，经公司考核通过后，结合培养期表现以及岗位投递方向分派到不同岗位任职，定岗后年薪4-8万。

公司地址：无锡市锡山区红豆工业城

（投递简历时请将邮件标题设为“姓名+应聘岗位+学校+专业”设计类岗位请附设计作品电子稿）

联 系 人：牟女士

联系电话：0510-66868491

公司网址：www.hodoth.com